Ob in Klinik, Forschung oder Personaldiagnostik – moderne Testsysteme sind die Grundlage für valide und objektive psychologische Beurteilungen.
Was ist ein Testsystem?
Testsystem [ˈtɛstzɪstɛm] (auch: computergestütztes Diagnosesystem, digitales Testverfahren; Gegenteil: manuelle Testung ohne Standardisierung; Englisch: test system) bezeichnet eine Softwarelösung zur Durchführung, Auswertung und Interpretation psychologischer Tests. Es umfasst verschiedene standardisierte Verfahren zur Messung kognitiver, emotionaler oder verhaltensbezogener Merkmale – meist digital, automatisiert und normiert.
Bedeutung in der psychologischen Praxis
Ein Testsystem wie das Wiener Testsystem (WTS) von SCHUHFRIED ermöglicht es Psycholog:innen, Diagnosen fundiert und effizient zu erstellen. Es enthält eine Vielzahl psychologischer Tests – etwa zur Eignungsdiagnostik, klinischen Beurteilung, Verkehrspsychologie oder Neuropsychologie. Die Vorteile: hohe Objektivität, schnelle Auswertung, Vergleichbarkeit über Normwerte und rechtssichere Ergebnisse – ideal für moderne Anforderungen in Diagnostik und Forschung.
Tests zur Eignungsdiagnostik im Überblick
Das Wiener Testsystem bietet speziell entwickelte Module zur berufsbezogenen Eignungsbeurteilung – fundiert und praxistauglich.
10 Praxistipps für Testqualität
Erfahren Sie, wie Sie mit dem richtigen Testsystem valide, faire und aussagekräftige Diagnostik umsetzen.
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